LANDESFAMILIENPREIS FELIX FAMILIA 2026

Die Auszeichnung für familienfreundliche Betriebe in Oberösterreich

Familienfreundlichkeit ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen. Oberösterreichische Betriebe, die ihre Mitarbeiter aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen, setzen ein starkes Zeichen – für Wertschätzung, Zukunftsorientierung und nachhaltigen Unternehmenserfolg. Denn familienfreundliche Arbeitsbedingungen fördern Motivation, erhöhen die Bindung an den Betrieb und wirken sich positiv auf Fluktuation sowie Krankenstände aus.

Der Landesfamilienpreis „Felix Familia“ macht dieses Engagement sichtbar und zeichnet Unternehmen aus, die Familienbewusstsein und Familienorientierung fest in ihrer Unternehmenskultur verankert haben. Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, Homeoffice, Angebote zur Elternförderung, Unterstützung bei Pflegeaufgaben, betriebliche Kinderbetreuung, Ferienangebote sowie spezielle Karenz- und Wiedereinstiegsmodelle sind nur einige der Maßnahmen, mit denen Betriebe punkten können.

Familienfreundliche Unternehmen profitieren doppelt: Sie schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld und stärken gleichzeitig ihre Position im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte. Davon profitiert nicht nur der einzelne Betrieb, sondern die gesamte Wirtschaft in Oberösterreich.

Die Sieger stehen fest!

Bei einem festlichen Akt überreichte Familienreferent Landeshauptmann-Stv. Dr.Manfred Haimbuchner die Preise an die Gewinner. Die Auszeichnung erfolgte in drei Kategorien.

„In zahlreichen Unternehmen ist Familienfreundlichkeit nicht nur ein Wort, sondern ein gelebter Wert, der fest in den Leitbildern verankert ist. Damit schaffen Unternehmen ein Umfeld, in dem Familie und Beruf gut miteinander vereinbar sind“, so Familienreferent Landeshauptmann-Stv. Dr. Manfred Haimbuchner.

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Familienreferent Landeshauptmann-Stv. Dr. Manfred Haimbuchner mit den Gewinnern des "Felix Familia 2026":

(v.l.n.r.) Herr Mag. Peter Weidinger (Hochreiter Fleischwaren GmbH), Frau Mag. Marlene Stark (Maurhart u. Co. GesmbH), Frau Silvia Thurnhofer (INNOVAMETALL GmbH), Herr KommR Dipl.-Ing. Dr. Clemens Malina-Altzinger (WKO Oberösterreich) und Herr Mag. Thomas Buchegger (Industriellenvereinigung Oberösterreich).

Kategorie Unternehmen bis 20 Mitarbeiter

1. Platz

Projekt „Maurhart - Familienkompass“

Einreicher Maurhart u. Co. GesmbH (Asten)

2. Platz

Projekt „Cook up kitchen: Hab den MUT und sei DU die Veränderung“

Einreicher cook up kitchen e.U. (Ried in der Riedmark)

3. Platz

Projekt „Familienbetrieb 360° – Familienfreundlichkeit für alle Lebensphasen“

Einreicher Ing. Gerhard Hofer e.U. (Linz)

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Kategorie Unternehmen mit 21 – 100 Mitarbeiter

1. Platz

Projekt „INNOVA JUNIORS - Wenn Kinder zu Mitgestaltern werden“

Einreicher INNOVAMETALL GmbH (Freistadt)

2. Platz

Projekt „Pflege & Beruf bei KWG – Vereinbarkeit sichtbar machen und aktiv unterstützen“

Einreicher Kraftwerk Glatzing-Rüstorf eGen (Schwanenstadt)

3. Platz

Projekt „#30sindgenug“

Einreicher eMAGNETIX Online Marketing GmbH (Bad Leonfelden)

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Kategorie Unternehmen ab 101 Mitarbeiter

1. Platz

Projekt „Hochreiter MINI CAMPUS - Kostenlose Kinderbetreuung der Hochreiter Gruppe“

Einreicher Hochreiter Fleischwaren GmbH (Bad Leonfelden)

2. Platz

Projekt „HABAU GROUP Krabbelstube BauZwerge“

Einreicher HABAU Hoch- und Tiefbaugesellschaft m.b.H. (Perg)

3. Platz

Projekt „Familien stärken. Mitarbeiter:innen unterstützen“

Einreicher HYPO Oberösterreich (Linz)

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Wir bedanken uns bei allen Einreichern für die innovativen und beispielgebenden Projekte!

Hier kommen Sie zu den Fotos der Preisverleihung Felix Familia 2026 am 11. Februar

Preise

Die Sieger dürfen sich über ein Preisgeld in der Höhe von je 2.000 Euro und die begehrte Bronzestatue „Felix Familia“ freuen, für die Zweitplatzierten gab es je 1.500 Euro bzw. für die Drittplatzierten je 1.000 Euro Preisgeld.

Staatspreis „Familie & Beruf“ 2026

Unternehmen, die beim Landeswettbewerb besonders erfolgreich sind, können sich für den Staatspreis „Familie & Beruf“ 2026 bewerben. Mit diesem Preis werden österreichische Betriebe für ihr herausragendes Engagement in familienbewusster Personalpolitik geehrt.

Bewertet werden unter anderem: die Flexibilität von Arbeitszeit und Arbeitsort, die Wiedereinstiegsquote nach der Karenz, Kinderbetreuungs- und Gleichstellungsmaßnahmen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Um am Staatspreis teilnehmen zu können, muss man an dem im Vorfeld stattfindenden Landeswettbewerb des jeweiligen Bundeslandes teilnehmen. Die jeweils drei bestgereihten Betriebe der jeweiligen Kategorie qualifizieren sich zur Teilnahme am Staatspreis “Familie & Beruf”.